Ihre Aufgaben:

Das Aufgabengebiet umfasst das aktive Leiten und Entwickeln der Abteilung mit einem Team von 18 Mitarbeiter/-innen. Sowohl im Bereich der Investitionsmaßnahmen (Neubau-, Erweiterungs-, Sanierungsvorhaben) als auch in der Instandsetzung und Instandhaltung ist das Team fachtechnisch und finanztechnisch zu betreuen und nach außen zu vertreten.

Weitere Aufgaben sind die Erstellung von Konzeptionen im Rahmen der Projektentwicklung und Objektbetreuung, die Weiterentwicklung des Energiemanagements sowie die Qualitäts-, Termin- und Kostensicherung innerhalb der Abteilung.

Ihr Profil:

• ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/Master) in einer technischen Ausrichtung, vorzugsweise Maschinenbau, Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder Ingenieurwesen
• umfassende Kenntnisse der technisch relevanten Vorschriften im Gebäudemanagement und im Bauwesen, wie z.B. über alle Leistungsphasen der HOAI und der VOB
• mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung und erfolgreicher Abschluss größerer Projekte.
• Sie verstehen es, eine Vielzahl von Projekten mit Hilfe eines Teams voran zu bringen und Prioritäten zu setzen
• eigenverantwortliches und lösungsorientiertes Arbeiten
• ein freundlicher und respektvoller Umgang mit allen Mitarbeitern bzw. Projektbeteiligten
• Teamfähigkeit, Durchsetzungsstärke und die Bereitschaft, komplexe Fragestellungen umfassend zu bearbeiten und zu konstruktiven Lösungen zu bringen
• situationssensible Kommunikation und Verhandlungsgeschick
• gute Kenntnisse im EDV-Bereich (Office-Programme, SAP, Ausschreibungs- und Vergabesoftware)

Wir bieten:

• ein interessantes, vielseitiges und anspruchsvolles Tätigkeitsfeld
• ein vergünstigtes DING Profi-Ticket (Jahres-Abo) für die Nutzung öffentlicher Nahverkehrsmittel zwischen Wohnung und Arbeitsstätte
• Mittagstisch in ausgewählten Gastronomie- und Kantinenbetrieben gegen einen geringen Eigenanteil
• eine tarifliche Jahressonderzahlung (Weichnachtsgeld)
• 30 Tage Urlaubsanspruch
• und vieles mehr

Weiter Infos:

Die Stadt unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihres Alters, Ihrer Religion oder Weltanschauung, Ihrer Behinderung, Ihres Geschlechts oder Ihrer sexuellen Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Erfahren Sie mehr über Arbeiten und Ausbildung bei der Stadt Ulm unter www.karriere.ulm.de.

Fragen beantwortet Ihnen gerne:

Fragen beantwortet Ihnen gerne:

Leiterin der Hauptabteilung Zentrales Gebäudemanagement, Frau Jeremic (Tel. 0731/161-6500)

Bitte bewerben Sie sich jederzeit mit aussagefähigen Unterlagen ausschließlich online über unser Bewerbungsportal. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

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